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10月16日下午，海峡科化富兴建设公司采取现场+腾讯视频会议的方式开展“建设工程施工合同审查要点分析”法律知识专题培训，该公司机关部室、分公司及各项目部共39人参加。此次培训围绕该公司日常涉及的一般合同、建设工程施工合同条款、建设工程施工合同审查要点等内....…

10月10日上午，永春分公司召开2023年新入职大学生座谈会，该公司部分班子成员、人力资源部、党群部等相关部门人员参会。座谈会上，5名新入职大学生依次进行自我介绍，畅谈理想、爱好，并结合入职一个多月来学习培训、生产实践操作中的所见所感进行交流分享。该公司....…

9月27日，海峡科化烽林分公司召开QC成果发布会，共有4个QC成果参与发布。课题类型包括创新型和问题解决型，会上，各QC小组从“人、机、料、法、环、测”六个因素入手，依次展示了创新创造和质量改进成果，通过形象的图表和简明的文字分析说明问题根源及其影响，并介绍....…

“质量月”期间，福安分公司开展质量标准建设“大走访、大宣传、大宣讲”活动，推进质量标准建设落实见效。“大走访”提升员工满意度。活动领导小组深入围绕《产品质量法》《质量案例》等内容进行走访宣传，与员工“零距离”“心贴心”的交流，解答员工疑惑，加强员工对质量标....…

“质量月”活动开展以来，永安双华公司围绕“增强质量意识 推进高质量发展”主题，全面落实质量主体责任，多措并举，不断加大质量管理力度，深入推进质量宣传教育和质量管控工作，确保了“质量月”系列活动取得实效。精心策划明方向。一是及时下发《关于开展2023年“质量月....…

自“质量月”活动开展以来，海峡科化永安分公司瞄准重点，围绕企业安全生产、质量提升、降本增效、工艺优化等方面开展一系列内涵丰富、富有成效的群众性质量提升活动，进一步强化全员质量意识，提升质量管理水平，推进质量强企。合理化建议显成效。广泛宣传、积极动员....…

“质量月”活动期间，大田永丰公司紧扣“增强质量意识 推进高质量发展”主题，积极组织开展“质量月”系列活动。加强组织领导，动员部署落实。成立“质量月”活动领导小组，认真贯彻执行海峡科化公司质量月活动方案并结合单位实际，把质量成果展示、质量隐患排查作为活动重....…

9月18日上午，永春分公司围绕“踔厉奋发强国防 勇毅前行向复兴”主题，组织员工开展“全民国防教育月”活动，深入学习宣传贯彻习近平强军思想，贯彻落实总体国家安全观，培育和践行社会主义核心价值观，进一步强化思想引领，广泛凝聚共识，营造了全员参与国防教育的浓厚....…

9月13日，大田永丰公司开展中秋、国庆节前廉政警示教育及新进员工入职座谈会。会议首先集中观看了家风家教警示教育片《家庭失德 祸患不远》，通过警示教育引导员工树立家庭助廉意识，弘扬家庭美德，自觉主动立家规、严家教、正家风，以清廉家风建设幸福家庭，起到了....…

近日，福安分公司对部分零星工程进行验收，该公司纪委落实监督责任，充分发挥“哨兵”和“探头”作用，深入一线扎实开展项目验收监督工作。在该公司纪委监督下，由生产部、办公室、财务部、安全环保部等相关部门组成的验收小组对103工房背面旧边坡坡顶硬化及排水沟改造....…

连日来，海峡科化永安分公司紧扣“增强质量意识，推进高质量发展”主题，通过“三道加法”，持续开展形式多样、富有成效的“质量月”系列活动，营造全员重视质量、追求质量、崇尚质量、维护质量的良好氛围。“高位谋划+全员覆盖”，拓展活动广度。坚持高点高位谋划部署，把....…

连日来，海峡科化永安分公司坚持以实际应用为导向，与纸箱、灌装复合膜等原材料供应厂家开展 “加强沟通交流，共促质量提升”主题的交流研讨活动，进一步加强上下游质量控制，梳理入厂检验方式方法、优化指标项目和检验规程，提升原材料供给质量。在与纸箱供应厂家的....…